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Die Mitarbeiter/innen im Mittelpunkt

Die hohe Identifikation unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen mit dem Unternehmen ist Voraussetzung für unsere Leistungsfähigkeit.

Wir können nur erfolgreich sein, wenn die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen bei uns gerne arbeiten - mit Engagement und Energie.

Die Auswahl und Integration neuer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen erfolgt anhand beschriebener Anforderungen. Die jeweilige Führungskraft stellt eine zielführende Einarbeitung sicher. Zur Unterstützung einer anforderungsgerechten Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der Qualifikation ermitteln die Führungskräfte regelmäßig den Qualifikationsbedarf und veranlassen zusammen mit der Personalabteilung die erforderlichen Maßnahmen.

Vom Ergebnis dieser Bemühungen können alle nur profitieren - Unternehmen und Mitarbeiter/innen.

SICHERN SIE IHRE ZUKUNFT

Sie suchen neue Aufgaben und eine berufliche Zukunft? Sie suchen einen modernen und sicheren Arbeitsplatz? 

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als email oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsmappe!